医疗卫生事业关系国计民生，高质量发展是新时代的必答题。11月22日，以“构建新格局 激活新动能”为主题的2025中国医院质量大会暨医院科技创新奖颁奖典礼在厦门举行。大会聚焦医疗质量提升与科技创新驱动，通过政策解读、实践分享与前沿探讨，为破解行业发展难题、共绘健康中国蓝图贡献智慧与方案。

　　中国医院协会常务副会长毛群安在致辞中强调，当前医疗卫生事业处在从“量的积累”向“质的飞跃”的关键时期。公立医院要坚守公益初心，深化创新驱动，加快发展新质生产力，推动医防协同、医康结合，优化资源配置，提升服务体系整体效能。同时，要加强党风和行风建设，营造风清气正的行业生态。

　　福建省医院协会会长张国安分享了地方实践中的“质量经”。他介绍，福建通过全面推广三明医改经验、布局建设国家区域医疗中心、推行488项检查检验结果跨地市互认等举措，夯实了医疗质量的制度基础。“质量是医院的生命线，而制度创新是守护这条生命线的根本保障。”

中国医院协会医院科技创新奖颁奖仪式

《现代医院管理理论与实践》丛书发布

　　医疗质量的提升离不开科技创新的支撑。会上颁发的中国医院协会医院科技创新奖，共评选出研发创新奖10项、技术进步奖28项，覆盖人工智能诊疗、边疆地区疾病筛查、精准医学等多个领域。这些成果不仅展现了我国医疗科技的前沿进展，更体现了科技为民所用的价值导向。

　　与此同时，中国医院协会发布了《现代医院管理理论与实践》丛书、《中国医院质量安全管理》团体标准及《互联网医院医疗质量管理要素专家共识》三项重要成果。这些文件从理论、标准与实践三个维度，为现代医院管理提供了系统指引。“标准是质量的保障，创新是标准的源泉。”与会专家认为，推动医疗质量提升，必须坚持标准化与创新双轮驱动。

　　如何破解公立医院改革发展中的深层次问题？大会设立20余个专题分会场，聚焦绩效管理、医保支付方式改革、数字化转型等核心议题，展开深入探讨。

　　国家卫生健康委科技教育司相关负责同志对《生物医学新技术临床研究和临床转化应用条例》进行权威解读，强调规范与创新并重是生物医学技术健康发展的关键。“既要鼓励创新，也要守住安全伦理底线。”

　　在实践层面，香港大学深圳医院党委书记徐小平分享了以人事薪酬制度改革为起点推动医院高质量发展的经验。该院推行“固定为主、绩效为辅”的薪酬分配制度，有效调动医务人员积极性，为公立医院改革提供了新思路。

　　浙江大学医学院附属第一医院党委书记顾国煜则展示了人工智能在医疗领域的深度应用。“AI不仅是技术工具，更是重塑医疗服务模式的重要力量。”从辅助诊断到智能管理，AI正成为医院高质量发展的新引擎。

　　新疆喀什地区通过医学人工智能技术实现肺部疾病的早期筛查与诊断，为医疗资源薄弱地区提供了“弯道超车”的可能。“科技赋能正在打破地域壁垒，让优质医疗资源惠及更多群众。”新疆医学科学院副院长邹小广表示。

　　案例是连接标准与实践的桥梁。中国医院协会发布了患者安全、医疗质量、患者体验和儿童青少年精神卫生四大主题的40个典型案例。这些来自全国医疗机构的实践成果，为行业提供了可复制、可推广的经验范本。

　　此外，中国医院协会与泰康养老保险股份有限公司签署战略合作协议，共同探索提升医院管理水平和医疗服务质量的多元路径。（张梦凡）